Grupo é uma Associação de pessoas reunidas para um fim comum.
O ser humano somente existe, ou subsiste, em função de seus inter-relacionamentos grupais. Desde o nascimento o indivíduo participa de diferentes grupos, numa constante dialética entre busca de sua identidade individual e a necessidade de uma identidade grupal e social. (Zimerman e Osório).
Tipos de Grupos: Grupo de auto-ajuda, dinâmica de grupos
1 conjunto de pessoas = grupo
1 conjunto de grupos = comunidade
1 conjunto interativo de comunidades = sociedade
Funcionamento de Grupos:
Objetivo;
Formação;
Regras;
Liderança;
Avaliação
O grupo é como um rio que tem força e vida própria. O facilitador segue junto com ele, aproveitando suas correntes e possibilitando a descoberta das riquezas submersas. Porém, por mais que mergulhe nessas águas, não esgota os seus mistérios.
Dinâmica de Grupo
Um grupo possui uma dinâmica de funcionamento decorrente basicamente da interação entre as pessoas de identidade e ideologia.
São formas indiretas de lidar com temas variados que envolvem questões interpessoais, intrapesessoais, afetivas, até questões mais práticas e objetivas como treinamento ou aperfeiçoamento de habilidades, entre outras.
Para que serve a Dinâmica de Grupo
Podem ser utilizadas para abordar características e objetivos como:
Planejamento;
Processo de mudança;
Tomada de decisão;
Integração das pessoas’;
Flexibilidade;
Motivação;
Percepção.
Metodologia para Dinâmica de Grupo
Objetivo;
Número de pessoas;
Duração;
Espaço;
Material Necessário;
Procedimento.
quarta-feira, 28 de outubro de 2009
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2 comentários:
Ola
Sabendo como a dinâmica funciona nas organizações. Gostaria de saber se tem como fazermos uma avaliação mais a fundo e mais exata dos colaboradores participantes desta dinâmica, para uma maior eficiência
Obrigado
Prezado Ricardo,
Agradeço sugestão e com certeza na aula do dia 18/11/2009 estaremos discutindo com a turma essa possibilidade.
Forte abraço,
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